• Savoir piloter une Unité d'Intervention Sociale,
• Manager et gérer les ressources humaines,
• Gérer les volets administratifs, financiers, budgétaires...
• Contribuer au projet d'établissement ou de service,
• Communiquer, transmettre, informer... 

Pour accéder à la formation, vous devez remplir a minima une des conditions formulées ci-dessous : 

• Justifier d’un diplôme délivré par l’État, du Code de l’Action Sociale et des Familles, classé au niveau 4 et d’une expérience professionnelle de 4 ans dans tout organisme privé ou public du secteur de l’action sociale, de l’économie sociale et solidaire, de l’éducatif, de la santé, ou du médico-social.
  
• Justifier d’un diplôme délivré par l’État, du Code de l’Action Sociale et des Familles, classé au moins au niveau 5
• Justifier d’un diplôme, d’une certification ou d’un titre sanctionnant un niveau de formation correspondant au moins à 2 ans d'études supérieures ou d'un diplôme, certificat ou titre de niveau 5 inscrit au RNCP et d’une expérience professionnelle de 2 ans dans tout organisme privé ou public du secteur de l’action sociale, de l’économie sociale et solidaire, de l’éducatif, de la santé, ou du médico-social
• Justifier d’un diplôme, certificat ou titre inscrit au RNCP, classé au moins au niveau 6 du Cadre National des Certifications Professionnelles
• Pour les candidats titulaires d’un diplôme délivré à l’étranger, une attestation portant sur le niveau du diplôme dans le pays sera demandée.

• Titulaires d'un diplôme en travail social,
• Candidats post-VAE.
• Candidats en fonction d'encadrant dans le secteur social, médico-social

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